薪資福利

臺駿國際致力于為員工提供業界富有競爭力的薪酬,并提供一系列的福利實現員工工作與生活的平衡。

一、工資獎金

根據崗位和能力確定員工工資水平,并適時進行調薪;根據員工績效表現,在年度內提供各種過程激勵獎金,年度根據組織績效與個人績效情況發放年終獎。

二、員工福利

1.保險保障:為員工繳納五險(養老、醫療、工傷、失業、生育)一金(住房公積金);

2.假期福利:除了為員工提供除法律規定的公休假日及婚假、產假等法定休假;

3.就餐:提供午餐津貼,同仁可在指定餐廳用餐;

4.旅游:每年公司組織一次集體外出旅游;

5.年終尾牙:為公司同仁提供一個溝通與歡樂的機會;

6.生日禮品:每位同仁在生日當天都會收到公司特別的祝福;

7.其他:如果你足夠優秀,那么你還能收到我們不定期的驚喜;

8.更多的員工福利制度,我們還在不斷研習和完善中,歡迎提出您的意見和建議。

電 話
地 圖
分 享
咨 詢
桃花视频在线观看高清播放